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职位描述: 岗位职责：1.在每日早会上按公司要求向业代介绍当期的新流程、政策、促销信息。2.培训并辅导业代的工作，提升业代业务能力.3.确保下属按时递交日常报表，并进行审阅，汇总后交经理阅读。4.评估下属工作表现，每天检查属下各业代的销售进度和客户数活跃情况。5.主动检查及发现辖区内违纪行为，及时制止及作出相应处理。6.发展及保留下属员工，将下属员工流失率控制在公司的目标之下。7.对线路中前20的客户负责，通过市场拜访发现销售机遇，拜访潜在新客户。8.按公司应收账管理流程监控客户的应收账情况，及时采取行动。9.确保每个月100%盘点冷饮设备，保证辖区内我司借出设备的完整。10.通过下属反馈和自己市场走访收集市场信息，按照公司要求进行反馈。11向所有员工、客户及消费者提升公司及其产品的形象。12.完成上司交付的各项工作。 岗位要求：1.3年以上快速消费品行业实际销售工作经验；2.能够在较强压力下积极开展工作，良好协调能力，较强团队合作精神；3.积极主动的工作态度，有长期的销售工作职业规划者为佳；;