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职位描述: 工作职责：1、负责董事长有关报告、函件、文件的撰写及交办工作的协调与落实；2、负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况；3、协助董事长对集团运作与各子公司进行管理、协调各公司、各部门关系；尤其是业务部门日常工作关系及事务处理并召集业务沟通会议或工作会议；4、配合董事长处理外部公共关系，如政府职能部门、重要客户、重要供应商等，参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作；5、协助董事长安排各项高层会议的日程与议程，撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要；6、协助董事长调查研究、了解集团各子公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供董事长决策；7、完成董事长临时下达的任务，在董事长领导下负责办公室的全面工作，做好董事长的参谋与助手，起到承上启下的作用。任职资格：1、25－35岁，男女不限，有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与分析能力，计划和执行能力；2、大专或以上学历，5年以上工作经验，2年以上董事长助理或总经理助理工作经验；3、熟悉营销型企业业务和流程以及企业全面运作与管理，具有优秀的专业能力、先进的管理理念以及良好的战略制定与执行能力；4、深厚的文字功底，熟练使用各种电脑办公软件；5、具备较强的事业心、责任感、工作热情及创新精神；6、具备良好的敬业精神和职业道德操守，驾驶技术熟练，能经常随同董事长出差，能适应不定时的加班。